軟銀出現重大人事變動。據彭博社2022年1月27日報導，軟銀運營總監克勞爾（Marcelo Claure）即將離職。這一動向源於克勞爾同軟銀創辦人孫正義在酬勞問題上有巨大分歧。孫正義在一份聲明中宣佈了克勞爾離職一事，但並未說明詳情。

有知情人士透露，克勞爾就是否離開軟銀的問題，同軟銀方面進行了至少三個月時間的討論。離職後的克勞爾可能尋求經營自己的投資公司。

據報導，克勞克要求軟銀方面支付20億美元，作為他將全球共享辦公龍頭WeWork被動局面扭轉向好的酬勞。對於成功改變WeWork一度狼狽不堪的境地，並且推動其透過SPACE模式上市，克勞爾認為自己是有功的。他還認為自己在推動Sprint與T-Mobile合併時立了功。

知情人士說，孫正義和軟銀的其他高層拒絕了克勞爾的薪酬要求，擔心一旦同意其訴求，將讓日本投資者感到不安。因為在日本，高額享受巨額薪酬是不受歡迎的，且克勞爾已是日本薪酬最高的高層之一，2020年薪酬已達1700萬美元。